Elektriker in
HELPSIG - Services Industriels de Ge
| Beschreibung: | Elektriker in |
| Stadt: | Schweiz, Schweiz |
| Firma: | SIG - Services Industriels de Ge - Firma bewerten |
| Datum: | 2026-02-20 |
| Beschäftigung: | bis 100% |
| Salär: | zu verhandeln CHF - 40 Std/Woche |
| Arbeitsort: | Schweiz |
Tasks: Elektriker in
Wir werden gemeinsam umsetzen Elektriker in Wir werden gemeinsam innerhalb der Direktion Energie und industrielle Ä–kologie hat die Abteilung Abwasser die Mission, die Abwässer des Kantons und der grenzüberschreitenden Region zu transportieren, zu behandeln und durch Brunnen in die Umwelt zu leiten. Die EU hat diese Rolle unter Einhaltung der Bundes- und kantonalen Wassergesetze und auf der Grundlage des kantonalen Gesetzes wahrzunehmen. Unser Kerngeschäft wird immer Abwasser bleiben, unsere aktuellen und zukünftigen Herausforderungen sind erheblich und wesentlich für ehrgeizige Umwelt- und nachhaltige Entwicklungsziele (Behandlung von Mikroschadstoffen, Biogasproduktion, Solar PV, thermische Behandlung von Abwasser und Schlamm, CO2-Emissionsreduzierung). Darüber hinaus kommen technologische Herausforderungen, die wir bewältigen müssen, um unsere Methoden zu verbessern, wie z. B. KI-unterstützte vorausschauende Wartung oder unsere Prozesse durch digitale Zwillinge. Als Elektriker in tragen Sie insbesondere dazu bei: die Verfügbarkeit und Zuverlässigkeit der Transport- und Abwasserbehandlungsanlagen zu gewährleisten; den reibungslosen Betrieb der Abwasserbehandlungsanlagen aufrechtzuerhalten. Sie sind Teil der Wartungseinheit, die die Aufgabe hat, die Pumpen und Energieanlagen des Kantons Genf zu warten, zu sichern und den Austausch vorauszusehen, um eine nachhaltige Genf zu fördern. In Ihrem Aufgabenbereich sind Sie verantwortlich für: Die Zusammenarbeit innerhalb der Wartungseinheit mit dem Gruppenleiter, den Kollegen sowie verschiedenen Technikern und Ingenieuren der Abteilung EU und SPI, um den technischen und menschlichen Betrieb unserer Anlagen, unserer Aktivitäten und die Lösung auftretender Probleme zu gewährleisten: Sicherstellung der korrektiven und präventiven Wartung; Gewährleistung der ordnungsgemäÄŸen Funktion, Wartung und Instandhaltung der elektrischen Anlagen der Abwasserbehandlungsanlagen und der Gebäude; Beitrag zur kontinuierlichen Verbesserung der Anlagen; Diagnose von Funktionsstörungen und aktives Vorschlagen von Lösungen; Interaktion mit dem Betreiber zur Optimierung des Betriebs der Anlagen; Teilnahme an neuen Projektvorhaben; Gewährleistung der Schaffung von notwendigen Sicherheitsbedingungen für sich selbst und alle Beteiligten; Investition von Zeit in neue Technologien und persönliche Entwicklung. Ihre persönlichen und fachlichen Kompetenzen Gute Kenntnisse über einfache, komplexe und/oder industrielle Systeme. Gute Kenntnisse aller Vorschriften, Normen und Vorschriften (OIBT, NIBT, PDIE usw.). Sie besitzen einen Artikel OIBT, wir möchten Personen treffen, die in der Lage sind, selbstständig zu arbeiten, mit gutem Urteilsvermögen und Sorgfalt bei der Ausführung ihrer Aufgaben sind Sie mit einer positiven und unternehmerischen Denkweise ausgestattet, um neuen technischen Herausforderungen und akademischen Anforderungen zu begegnen: CFC Elektriker in oder gleichwertig, mit mehr als 5 Jahren Erfahrung, idealerweise in einem industriellen Umfeld Sie besitzen einen Führerschein für die Stelle, die einen Bereitschaftsdienst erfordert, für den eine Reaktionszeit von einer halben Stunde gefordert wird. Sie werden dieser Dienstbereitschaft zugewiesen, sobald Sie über die notwendigen Kenntnisse verfügen. SIG beizutreten bedeutet, am Wandel teilzunehmen! SIG ist ein öffentliches Unternehmen in der Dienstleistung für Unternehmen und öffentliche Einrichtungen in Genf. Es bietet eine breite Palette von Dienstleistungen in der Energieverteilung, Wasser und Abfallwirtschaft an. Es engagiert sich als industrieller Arm von Genf für einen ökologischen Äœbergang und fördert das Gleichgewicht zwischen Berufs- und Privatleben durch mehr Flexibilität bei den Arbeitszeiten, dem Beschäftigungsgrad und den Arbeitsräumen. Äœberzeugt, dass Unterschiede eine Stärke sind, verfolgt SIG eine Rekrutierungspolitik zur Förderung von Vielfalt und Inklusion in ihren Reihen. Bewerben Sie sich unter der Nummer Frist: März (Erinnerung). jidf7b1b9cade jit0208ade jpiy26ade
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