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Stv. Teamleitung Technik

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BRACK.CH

Beschreibung:Stv. Teamleitung Technik
Stadt:Härkingen, Schweiz
Firma:BRACK.CH - Firma bewerten
Datum:2026-06-01
Beschäftigung:bis 100%
Salär:zu verhandeln CHF - 40 Std/Woche
Arbeitsort:Schweiz
BEWERBEN

Tasks: Stv. Teamleitung Technik

Dich begeistert die neueste Technik, behältst auch in hektischen Situationen den Äœberblick und willst mehr Verantwortung übernehmen? Dann bist du bei uns genau richtig.

Das erwartet dich

  • Unterstützung des Teamleiters im operativen Tagesgeschäft und bei der fachlichen Führung des 15-köpfigen Teams
  • Mithilfe bei der Planung und Koordination von Revisionen sowie Wartungsarbeiten
  • Steuerung und Äœberwachung moderner Logistikanlagen und IT-gestützter Prozesse
  • Erkennen von Störungen sowie Einleitung geeigneter Massnahmen
  • Mitarbeit bei Wartungs- und Instandhaltungsmassnahmen
  • Optimierung technischer Prozesse und Abläufe im laufenden Betrieb
  • Ein innovatives Arbeitsumfeld, in dem deine Ideen und dein technisches Know-how gefragt sind

Das bringst du mit

  • Eine technische Grundausbildung mit EFZ, z. B. als Polymechaniker:in, Automatiker:in, Landmaschinenmechaniker:in oder Automechaniker:in
  • Erfahrung in der Anlagentechnik und Freude an technischen Prozessen
  • Interesse an einem vielseitigen und dienstleistungsorientierten Arbeitsumfeld
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Bereitschaft für wöchentlich wechselnde Früh- und Spätschichten (05:00 - 14:00 / 14:00 - 23:00). Flexibilität für Sonder- und Samstagseinsätze
  • Körperliche Belastbarkeit sowie keine Höhenangst
  • Einwandfreier Leumund

Bist du interessiert oder hast du weiterführende Fragen?

Mevlana Memeti steht dir bei Fragen gerne zur Verfügung.

Äœber uns

"Gemeinsam gestalten wir den Handel von morgen" Brack.Alltron beschäftigt rund 1300 Mitarbeitende und erwirtschaftet über eine Milliarde Umsatz. Das Unternehmen gibt es, weil ein Mensch den Mut hatte, neue Wege zu finden und sie zu gehen. Unsere Erfolgsgeschichte zeigt, dass durch jeden Einzelnen, gemeinsam etwas Grosses entsteht und wir lieben unsere Einzigartigkeit. Wir setzen uns ambitionierte Ziele, dabei ist es uns sehr wichtig, dass wir verantwortlich handeln, uns gegenseitig fördern und fordern und Freude haben an dem, was wir tagtäglich tun.

Unser Anstellungsprozess

  • Du erstellst in unserem Karriereportal dein Profil und bewirbst dich direkt online auf die ausgeschriebene Stelle.
  • Du bekommst umgehend eine Eingangsbestätigung und innerhalb von spätestens 10 Arbeitstagen erhältst du die Rückmeldung, wie weiter.
  • Während du uns deine Geduld entgegenbringst, nehmen wir uns persönlich Zeit, deine Bewerbung zu prüfen und definieren die nächsten Schritte.
  • Deine Unterlagen überzeugen, dann lernen wir uns mit Live-Videocall oder im persönlichen Gespräch kennen.
  • Der "Match" bestätigt sich gegenseitig. Dann gehen wir in die zweite Gesprächsrunde bei dem du deinen zukünftigen Arbeitsplatz und das Team kennenlernst.
  • YES - wir haben uns füreinander entschieden! Der Arbeitsvertrag wird dir digital zugestellt und nach Vertragsabschluss erhältst du den Zugang zu unseren internen Kommunikationskanälen und zeitgleich bereiten wir deinen Onboarding-Prozess vor.

Benefits

  • Vergünstigungen: Attraktive Vergünstigungen im Brack-Onlineshop sowie Mittagessenvergünstigungen und Personalrestaurants in Mägenwil und Willisau.
  • Erholung: Mindestens 5 Wochen Ferien, zusätzlich besteht die Möglichkeit für Ferienkauf und unbezahlten Urlaub.
  • Entwicklung: Interne Ausbildungen in der eigenen Academy sowie finanzielle Beteiligung an externen Weiterbildungen.
  • Familie: 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub mit Verlängerungsmöglichkeit und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub.
  • Versicherungen: Äœberobligatorisch - 100% Lohnfortzahlung sowie vollständige Finanzierung der Krankentaggeldversicherung durch den Arbeitgeber.
  • Mobilität: Gratisparkplätze, finanzielle Beteiligung an den Ä–V und Poolfahrzeuge für Geschäftstermine.


BEWERBEN

Andere Job Angebote

  • Mitarbeiter/-in, Präventions- und Meldestelle, 20%Schule formidabel

  • Leiter/-in, Bereich Liegenschaften, 60-80%Gemeindeverwaltung

  • Sachbearbeiter/-in, Abteilung BauGemeindeverwaltung

  • Praktikum: RechtsdienstZentrum für Soziales KESB

  • Lehrstelle 2025: Kauffrau/-mannMarmobisa AG

  • Lehrstelle 2025: Logistiker/-inMarmobisa AG

  • Schreiner-Maschinist/-inWoodpecker Group AG

  • Verkaufsberater (m/w), TürenWoodpecker Group AG

  • Schreiner/-in - Maschinist/-inKeller Züberwangen AG

  • Schreiner/-in, MontageKeller Züberwangen AG

  • Group HR-Projektleiter (m/w/d)SAG Sourcing AG

  • Autoersatzteileverkäufer (m/w/d) im OE-Customer Service CenterDerendinger AG

  • Trainee: Category ManagementSAG Sourcing AG

  • Cloud DevOPS EngineerDeloitte AG

  • Senior Manager - National Tax OfficeDeloitte AG

  • Senior Manager - AI & Data RiskDeloitte AG

  • (Assistant) Manager, IT AuditDeloitte AG

  • (Assistant) Manager - Accounting Operations AdvisoryDeloitte AG

  • Lehrstelle: Kaufmann (m/w/d), Dienstleistung & AdministrationSanitas Krankenversicherung

  • Kundenberater (m/w/d)Sanitas Krankenversicherung

HR und Recruiting

  • Coop
  • ABB Schweiz AG
  • Siemens AG
  • AXA Versicherung
  • Personal Sigma Luzern AG
  • yellowshark AG
  • Kantonsspital Graubünden
  • RUAG Schweiz AG
  • Securitas AG
  • Jowa AG
  • Swiss Life
  • Aldi Suisse AG
  • Raiffeisenbank
  • Spital Menziken
  • Denner AG
  • Manor AG
  • Helsana Versicherungen
  • Interdiscount
  • Adecco AG
  • Wincasa AG
  • Spital Zofingen AG
  • Lidl Schweiz GmbH
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