Front Desk Agent (m/w)

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Steigenberger Grandhotel Belvédè

Beschreibung:	Front Desk Agent (m/w)
Stadt:	Davos, Schweiz
Firma:	Steigenberger Grandhotel Belvédè - Firma bewerten
Datum:	2026-03-12
Beschäftigung:	bis 100%
Salär:	zu verhandeln CHF - 40 Std/Woche
Arbeitsort:	Schweiz

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Tasks: Front Desk Agent (m/w)

Äœber uns

Das Grandhotel Belvédère in Davos verbindet seit 1875 alpine Eleganz mit internationalem Flair. In diesem Jahr feiern wir stolz unser 150-jähriges Jubiläum - eine Geschichte voller Gastfreundschaft, Tradition und einzigartiger Erlebnisse.

Mitten im Herzen von Graubünden gelegen, ist Davos die höchstgelegene Stadt Europas (1.560 m) und bekannt für seine beeindruckende Natur, den Weltwirtschaftsgipfel sowie ein vielfältiges Sport- und Kulturangebot.

Als Teil der Revo Hospitality Group verfügen wir über 126 stilvolle Zimmer und Suiten, mehrere Restaurants und Bars, einen groÄŸzügigen Spa- und Wellnessbereich sowie moderne Veranstaltungsräume. Gemeinsam mit unserem internationalen Team gestalten wir für unsere Gäste unvergessliche Momente.

Und deshalb suchen wir per sofort einen engagierten Front Desk Agent (m/w/d), Vollzeit

Anstellungsart: Vollzeit

Aufgaben

• Professioneller Empfang, Betreuung und Verabschiedung unserer internationalen Gäste

• Check-in und Check-out sowie Bearbeitung von Reservierungen

• Telefonische und schriftliche Korrespondenz in Deutsch und Englisch

• Annahme und Bearbeitung von Gästewünschen und Reklamationen

• Enge Zusammenarbeit mit allen Abteilungen für einen reibungslosen Ablauf

• Mitarbeit bei der Pflege der Gästedatenbank und Erstellung von Abrechnungen

Profil

• Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder vergleichbare Qualifikation
• Erste Berufserfahrung am Front Office wünschenswert
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil
• Professionelles Auftreten, ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Serviceorientierung
• Sicherer Umgang mit MS Office und Hotelsoftware (z. B. Opera Cloud) von Vorteil
• Teamfähigkeit, Organisationstalent und Belastbarkeit

Wir bieten

• Geregelte Arbeitszeiten mit digitaler Zeiterfassung
• übertarifliche Bezahlung gemäss L-GAV
• Kostenfreies Gehaltskonto sowie kostenfreies Kreditkartenangebot der UBS
• Anspruchsvolle Tätigkeiten in einer internationalen Hotelkette
• Transparente und lebendige Unternehmenskultur
• Ein dynamisches Umfeld mit spannenden Projekten (u.a.WEF)
• Mitarbeit in einem engagierten Team mit Entwicklungspotential
• Staffrate / Family & Friends Rate in den Hotels der RH Group
• 50 % Rabatt auf F&B-Konsumationen in unseren Outlets sowie in allen Hotels der RH Group
• Teamanlässe
• Schönes Personalzimmer (gegen faire Miete) im hauseigenen Personalhaus direkt neben dem Hotel

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