Directeur-trice d'école primaire Fribourg, Bourg-Neuveville
HELPEtat de Fribourg
| Beschreibung: | Directeur-trice d'école primaire Fribourg, Bourg-Neuveville |
| Stadt: | Fribourg, Schweiz |
| Firma: | Etat de Fribourg - Firma bewerten |
| Datum: | 2025-10-26 |
| Beschäftigung: | bis 100% |
| Salär: | zu verhandeln CHF - 40 Std/Woche |
| Arbeitsort: | Schweiz |
Tasks: Directeur-trice d'école primaire Fribourg, Bourg-Neuveville
Vous aimeriez contribuer au développement du canton de Fribourg, avez l'esprit du service public, et cherchez un poste varié qui fait sens ? A l Etat de Fribourg vous travaillerez pour le plus grand employeur du canton. A l écoute, dynamique et tournée vers l avenir, l'administration cantonale, et ses établissements, sont au service de la population fribourgeoise.
Directeur-trice d'école primaire Fribourg, Bourg-Neuveville Taux d'activité40-50%
LieuFribourg, CH, Sarine
Délai de postulationDate d'entrée en fonction
ou Ä convenir
Type de contratCDI
-Le Service de l'enseignement obligatoire de langue franħaise (SEnOF) est responsable de la conduite pédagogique et de la gestion de l enseignement aux différents degrés de la scolarité obligatoire de la partie francophone du canton. Il assume aussi la surveillance pédagogique des écoles privées et de l'enseignement Ä domicile.
Pourquoi nous rejoindre ?L Etat-employeur encourage la conciliation vie professionnelle et vie privée et offre un environnement et des conditions de travail attractifs Ä ses collaborateur-trice-s. Pour en savoir plus, suivez ce lien .
Vos missions- Dans le respect des orientations fixées par le Service de l enseignement obligatoire et la DFAC, le-la directeur-trice d école primaire gère l organisation, le fonctionnement et la gestion administrative et pédagogique de son établissement, la conduite du personnel, la qualité de l enseignement et l éducation ainsi que la collaboration avec les partenaires de l école auprès desquels il-elle représente l établissement
- Il/elle porte également une attention particulière Ä la qualité du climat régnant au sein de l établissement et au bien-Ītre des personnes qui y travaillent. Le cas échéant, il/elle aplanit les difficultés qui peuvent surgir
- Il/elle collabore étroitement avec les communes dans l accomplissement des tÄ¢ches de celles-ci
- Diplôme d enseignement pour les degrés 1-2H et/ou 3-8H ou formation jugée équivalente
- Si possible CAS en gestion et direction d institution de formation ou formation jugée équivalente
- Minimum 8 ans d expérience dans l enseignement
- Expérience souhaitée dans la conduite de projets
- Aptitude Ä établir des relations humaines de qualité
- Sens des responsabilités et de la collaboration
- MaĮtrise de la langue franħaise avec de bonnes connaissances de la langue allemande
Carole Angéloz
Inspectrice scolaire de l'arrondissement 3
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