Infirmier-ère intervenant terrain Ä 70%
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| Beschreibung: | Infirmier-ère intervenant terrain Ä 70% |
| Stadt: | Moudon, Schweiz |
| Firma: | ABSMAD - Firma bewerten |
| Datum: | 2025-11-06 |
| Beschäftigung: | bis 100% |
| Salär: | zu verhandeln CHF - 40 Std/Woche |
| Arbeitsort: | Schweiz |
Tasks: Infirmier-ère intervenant terrain Ä 70%
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Infirmier-ère intervenant-e terrain Ä 70%
Mission :
- Collaborer au projet de prise en charge médico-social (accompagnement sous forme d'aide et de soins) fondé sur le respect du principe d'autonomie de la personne.
- Fournir aux clients des prestations d'aide et de soins infirmiers efficients durant les matinées, les soirs, les week-ends et les jours fériés.
Profil :
- Etre au bénéfice d'un diplôme HES d'infirmier-ère reconnu par la Croix-Rouge Suisse ou titre jugé équivalent.
- Avoir une expérience professionnelle récente en milieu hospitalier suisse.
- Avoir une pratique réflexive avec des compétences d'analyse et de synthèse.
- Avoir une bonne maĮtrise de l'organisation et de la gestion du temps.
- Etre Ä l'aise dans les situations de communication et de négociation avec les différents partenaires.
- MaĮtriser les outils informatiques.
- Etre titulaire d'un permis de conduire et posséder un véhicule (possibilité d'utiliser un véhicule professionnel).
Nous offrons :
- Un environnement de travail agréable, attrayant, dynamique et varié au sein d une équipe interdisciplinaire qui privilégie les contacts humains.
- Un programme d intégration adapté et personnalisé complété par de nombreuses formations continues.
- Un programme santé, sécurité et bien-Ītre au travail incluant des offres et évènements sportifs.
- L'équité salariale entre femmes et hommes (certification Fair-ON-Pay).
- Des primes de cooptation et des primes d ancienneté.
- Un véhicule professionnel Ä disposition ou le remboursement des km professionnels Ä un tarif intéressant (voiture, moto, vélo électrique ou vélo).
- Un encouragement Ä la mobilité douce, des vélos électriques Ä disposition.
- 5 semaines de vacances (6 semaines après 50 ans) 10 jours fériés compensés sur l année.
- Un congé maternité de 4 mois un congé d allaitement supplémentaire d un mois.
- Un congé paternité de 15 jours.
- Une caisse de retraite attractive.
- Des prestations sociales et salariales selon les conditions de la CCT du secteur sanitaire parapublic vaudois.
Renseignements sur le poste :
- Madame Sara Monvert, responsable du CMS de Moudon, tél. 021/
Entrée en fonction :
- 1er février 2026 ou Ä convenir.
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Andere Job Angebote
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- Ausbildung: Detailhandelsfachfrau/-mann, TextilMöbel Pfister AG
- Lehrstelle 2025: Kauffrau/-mannSIGA Services AG
- Lernender Elektroinstallateur (m/w/d)Etavis AG
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