Cluster Revenue Manager (m/w) 100% CANDRIAN HOTELS

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Hotel Montana Zürich

Beschreibung:	Cluster Revenue Manager (m/w) 100% CANDRIAN HOTELS
Stadt:	Zürich, Schweiz
Firma:	Hotel Montana Zürich - Firma bewerten
Datum:	2025-09-18
Beschäftigung:	bis 100%
Salär:	zu verhandeln CHF - 40 Std/Woche
Arbeitsort:	Schweiz

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Tasks: Cluster Revenue Manager (m/w) 100% CANDRIAN HOTELS

Candrian ist ein Familienunternehmen mit eigenen Gastronomie- und Hotelbetrieben in Zürich, Basel, St. Gallen und weiteren Standorten. Mit rund 800 Mitarbeitenden, über 40 Betrieben und Take Aways sowie 8 Hotels zählt sie zu den grössten und gepflegtesten Gastronomieunternehmungen der Schweiz.

Zur Unterstützung unseres Teams bei Candrian Hotels suchen wir ab dem 01. Oktober 2025 oder nach Vereinbarung eine motivierte Persönlichkeit als

Cluster Revenue Manager (m/w) 100% - CANDRIAN HOTELS

Anstellungsart: Vollzeit

Aufgaben

• Operative Verantwortung für das Revenue & Yield Management aller 8 Hotels inkl. Pricing, Forecasting und Distributionsmanagement in Absprache mit Vorgesetzten
• Umsetzung von Preisstrategien pro Hotel und Marktsegment (Transient, Corporate, Gruppen, OTA, Direktbuchungen)
• Steuerung des Inventory, Preise und Restriktionen auf allen Vertriebskanälen
• Durchführung von Gruppenquotierungen und Verdrängungsanalysen
• Analyse von Markt-, Mitbewerber- und Performance-Daten (STR, RMS Reporting) zur Optimierung des RevPAR
• Versand täglicher, wöchentlicher und monatlicher Reports an die Geschäftsleitung sowie Unterstützung beim Forecast-Prozess
• Äœberwachung der Online-Vertriebskanäle und Ratenparität (Webseite, OTAs)
• Mitarbeit bei Schulung und Unterstützung der Teams in den Hotels hinsichtlich Upselling, Cross-Selling und optimaler Handhabung von Anfragen
• Optimierung der Distributions- und Systemlandschaft (Channel Manager, CRS, PMS, RMS)
• Identifizierung neuer Umsatzmöglichkeiten (Packages, Zusatzverkäufe, digitale Tools)
• Anbindung und Aufsetzen neuer Verkaufskanälen
• Ferien-Vertretung des Groups Reservations Coordinator

Profil

• Mehrjährige Erfahrung im Revenue Management, idealerweise für mehrere Hotels
• Fundierte Kenntnisse in PMS-, Channel Management- sowie RMS-Systemen
• Analytisches Denkvermögen und datengetriebene Entscheidungsfindung
• Ausgeprägte Kommunikations- und Umsetzungsstärke, sicheres Auftreten gegenüber Hotelmanagement
• Rasche Auffassungsgabe
• Sehr gute Deutschkenntnisse, sehr gute Englischkenntnisse, alle anderen Sprachen von Vorteil
• Reisebereitschaft zwischen den verschiedenen Hotelstandorten

Wir bieten

• Einen tollen, attraktiven Arbeitsplatz mitten in der Stadt Zürich
• Eine abwechslungsreiche und spannende, berufliche Herausforderung
• Einstieg in ein Grossunternehmen mit Entwicklungsmöglichkeiten
• Unterstützung bei Weiterbildungen und die Aussicht auf Aufstiegsmöglichkeiten
• Candrian Benefits - attraktive und exklusive Vergünstigungen

Gute Umgangsformen. Zuverlässigkeit und ein gepflegtes Erscheinungsbild setzen wir voraus. Wenn Sie sich in unserer Philosophie wiederfinden, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen, vollständigen Bewerbungsunterlagen.

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