Infirmier-ère chef-fe Ä  80% - 100%

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Réseau Santé de la GlÄ¢ne

Beschreibung:	Infirmier-ère chef-fe Ä  80% - 100%
Stadt:	Fribourg, Schweiz
Firma:	Réseau Santé de la GlÄ¢ne - Firma bewerten
Datum:	2025-09-16
Beschäftigung:	bis 100%
Salär:	zu verhandeln CHF - 40 Std/Woche
Arbeitsort:	Schweiz

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Tasks: Infirmier-ère chef-fe Ä  80% - 100%

Le Réseau Santé de la GlÄ¢ne est une association qui représente les 14 communes du district de la GlÄ¢ne. Il se compose de trois établissements médico-sociaux (235 lits dont 24 lits en psychogériatrie), d un Foyer de Jour de 8 places, d une unité de Séjour d évaluation et d orientation (SEO) de 12 lits et du service d aide et de soins Ä  domicile (ASDG).

Afin de compléter son équipe, le Réseau Santé de la GlÄ¢ne met au concours un poste d

Infirmier-ère chef-fe Ä  80% - 100%

Mission

En tant qu infimier-ère chef-fe vous jouez un rôle clé dans l organisation et la qualité des soins. Vous Ītes garant-e de la mise en Å“uvre de la politique de soins et assurez une prise en charge sécuritaire, professionnelle et humaine de nos résident-e-s. Vous encadrez, supervisez et soutenez les équipes soignantes avec rigueur, bienveillance et leadership.

Responsabilités principales

• Assurer la responsabilité opérationnelle du site.
• Mettre en application les axes stratégiques définis par la direction en réalisant les objectifs opérationnels du secteur.
• Encadrer et accompagner les ICUS ainsi que l ensemble des équipes de soins.
• Superviser l organisation et l application des soins en adéquation avec le projet de vie du-de la résident-e.
• Superviser les processus d évaluation RAI-NH et garantir la conformité des dossiers de soins.
• Soutenir les relations avec les familles, les partenaires médico-sociaux, les hôpitaux et, le médecin répondant et les médecins traitants.
• Gérer les projets transversaux, piloter les budgets de soins, et veiller Ä  la bonne allocation des ressources humaines et matérielles.
• Participer activement aux différents colloques et instances de pilotage interne.
• Garantir l application et le suivi des normes Qualité afin d assurer un niveau de performance et de satisfaction des résident-e-s.

Profil

• Diplôme d infirmier-ère HES complété d une formation supérieure de cadre en soins infirmiers
• Expérience de 3 ans minimum dans un poste de cadre dans les soins
• Formation au RAI-NH niveau superviseur
• Connaissance du milieu socio-sanitaire cantonal
• MaÄ®trise des outils informatiques MS-Office, Carefolio, PEP
• Expérience confirmée en management d équipe et gestion des ressources humaines
• Leadership, sens de l organisation et de l anticipation
• Capacité Ä  gérer des projets et Ä  prendre des décisions
• Sens aigu de la communication et du travail en équipe pluridisciplinaire

Nous offrons

• Un cadre de travail dynamique et participatif
• Un environnement humain riche en contacts et en diversité
• Une cafétéria Ä  prix attractifs pour les collaborateurs-trices
• Un parking Ä  disposition du personnel
• L accès Ä  la plateforme Swibeco

Entrée en fonction : Ä  convenir

Vous recherchez un poste avec d importantes responsabilités et de l autonomie, et souhaitez participer activement Ä  l évolution du Réseau Santé de la GlÄ¢ne. Faites-nous parvenir votre dossier par Jobup uniquement. Une équipe dynamique et engagée, centrée sur les valeurs humaines vous attend.

Des informations complémentaires sur le poste peuvent Ītre obtenues auprès de Mme Nadia Marchon, directrice, au .

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