(Senior) Java Software Engineer 80 - 100% (m/w)

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yellowshark

Beschreibung:	(Senior) Java Software Engineer 80 - 100% (m/w)
Stadt:	Wettingen, Schweiz
Firma:	yellowshark - Firma bewerten
Datum:	2025-05-12
Beschäftigung:	bis 100%
Salär:	zu verhandeln CHF - 40 Std/Woche
Arbeitsort:	Schweiz

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Tasks: (Senior) Java Software Engineer 80 - 100% (m/w)

Unser Kunde ist ein etablierter Anbieter einer IT-Service-Lösung für den Finance- Government- und Insurance-Bereich. Zur Verstärkung des Teams wird eine kompetenter Java Software Engineer gesucht.
Es erwarten Sie gute Anstellungsbedingungen und eine individuelle Entwicklungsperspektive.
Aufgaben
- Aktive Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen
- Entwurf und Implementierung von Softwareerweiterungen und Schnittstellen
- Entwicklung von Softwarearchitekturen für kundenspezifische Lösungen auf Basis von Java-basierten Anwendungen
- Analyse der Kundenanforderungen und Ausarbeitung technischer Konzepte
- Technische Unterstützung für Projektleiter während der gesamten Projektlaufzeit
- Mentoring und Unterstützung von Nachwuchsentwicklern bei der praktischen Umsetzung ihrer Aufgaben
- Förderung und massgebliche Mitwirkung bei der Einführung moderner Technologien
- Kontinuierliche Verbesserung und Optimierung der Entwicklungsprozesse
Profil
- Ein abgeschlossenes Studium in Informatik oder Informatiker EFZ mit Berufserfahrung
- Mehrjährige Praxis in der Entwicklung mit Java und fundierte Expertise in Softwarearchitektur und Design Patterns
- Umfangreiche Erfahrung in der Erstellung skalierbarer, leistungsstarker und sicherer Java-Anwendungen
- Gute Kenntnisse moderner Frameworks wie Spring und Spring Boot
- Vertrautheit mit Webtechnologien, einschlieÄŸlich REST, JSON, HTML, CSS und JavaScript
- Idealerweise Erfahrung mit DevOps-Prozessen und Cloud-Lösungen, z. B. durch den Einsatz von Container-Technologien
- Schnelle Auffassungsgabe, starkes analytisches Denken, Teamfähigkeit und Problemlösungskompetenz
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
Wissenswertes
- Flexible Arbeitszeiten, die sich individuell an die Bedürfnisse der Mitarbeitenden anpassen
- Homeoffice-Möglichkeiten an zwei Tagen pro Woche
- Ein harmonisches Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben mit familienfreundlichen Bedingungen
- Ein engagiertes, motiviertes Team mit hoher Fachkompetenz
- Spannende Projekte in einem innovativen und zukunftsorientierten Umfeld
- Attraktive Vergütung mit einem leistungsabhängigen Bonus, der individuell gestaltet ist
- 5 Wochen Urlaub zur Erholung und Regeneration
- Finanzielle Unterstützung und Förderung für Weiterbildungsmöglichkeiten