Infirmier ère responsable de service Ä 80% - Institution de Lavigny
Déployée sur plusieurs sites, l'Institution de Lavigny est c
Infirmier ère responsable de service Ä 80%
Déployée sur plusieurs sites, l'Institution de Lavigny est constituée d'un hôpital neurologique avec consultations ambulatoires sur deux sites, de deux départements hébergement pour personnes adultes en situation de handicap, avec une déficience intellectuelle respectivement avec une problématique physique, d'une école spécialisée et d'un département socioprofessionnel.
L'hôpital de l'Institution de Lavigny est l'un des centres romands de référence pour les patients atteints de lésions cérébrales nécessitant une réhabilitation neurologique, ou souffrant d'épilepsie difficile Ä traiter.
Ouvert depuis le 1er juillet 2024, le Service universitaire de neuroréhabilitation (SUN) est une structure novatrice reliant deux institutions, le CHUV et l'Hôpital de Lavigny avec 75 lits et près de 200 collaboratrices et collaborateurs, le SUN fournit des prises en charge hautement spécialisées et interdisciplinaires en neuroréhabilitation académique pour 500 patients hospitalisés et 2000 patients ambulatoires par année.
C'est dans ce cadre que le département hospitalier se développe tout en gardant vivantes les valeurs qui lui sont chères :
La bienveillance, l'équité, le respect et la responsabilité dans une approche managériale collaborative.
Nous vous offrons la possibilité de découvrir un travail passionnant en neuroréhabilitation, au cÅ“ur de l'interdisciplinarité, dans une relation de partenariat avec les patients et leurs proches.
Au sein de l'équipe d'encadrement du pôle soins du Département Hospitalier de Lavigny, nous recherchons un e:
Infirmier ère responsable de service Ä 80%
Votre mission :
Conduire et coordonner les activités d'un service de soins (environ 35 lits), en favorisant une approche collaborative, afin de garantir des prestations répondant aux normes de qualité et en concordance avec les valeurs de l'Institution.
Vos principales responsabilités :
Assurer la gestion opérationnelle et stratégique du service de soins, en étroite collaboration avec la responsable du Pôle Soins
Garantir la qualité des prestations, selon la mission et les valeurs de l'Institution, de manière Ä garantir une prise en charge optimale des patients
Fédérer les collaborateurs autour d'objectifs communs et mettre les moyens nécessaires Ä la réalisation des objectifs de son service
Contribuer au développement et Ä la mise en Å“uvre des projets et objectifs (service / pôle soins / département), en assurant le suivi et les moyens fournis en collaboration avec l'ensemble de l'équipe d'encadrement
Assumer des tÄ¢ches spécifiques selon les mandats définis, en collaboration avec la responsable du Pôle Soins
Votre profil :
Diplôme d'infirmier ère HES, ou titre jugé équivalent - la reconnaissance Croix-Rouge est exigée si le titre est étranger
Expérience professionnelle de minimum 5 ans, une expérience en réadaptation serait un atout
Formation en management de proximité ou un intérĪt Ä se former
Compétences cliniques et connaissances dans le domaine de la neurologie et de la neuroréhabilitation. Sensibilisation Ä la déficience intellectuelle et troubles associés.
Qualités organisationnelles, relationnelles, de communication et sens des responsabilités
Leadership démontré, capacité Ä fédérer, compétences en animation et motivation d'équipes
Aptitude Ä travailler en équipe interprofessionnelle et capacité Ä promouvoir l'interdisciplinarité
Agilité, flexibilité et adaptabilité Ä un environnement en constante évolution
Nous offrons :
Un travail stimulant et passionnant au sein d'une institution appartenant Ä la filière de neuro-réhabilitation vaudoise, reconnue quant Ä la qualité et diversité de ses prestations
Appartenance Ä une équipe soignante engagée et motivée et pouvoir contribuer Ä des projets d'amélioration de la qualité des soins dans un environnement ou l'humain a encore toute sa place
Possibilité de relever de nombreux défis passionnants dans un contexte d'agrandissement de la structure, en collaboration étroite avec une équipe d'encadrement impliquée, engagée et bienveillante
Magnifique environnement de travail dans des locaux neufs
Conditions de travail selon les normes de la CCT du secteur sanitaire parapublic vaudois
Avantages sociaux d'une grande institution, cafétéria, parking gratuit, transports publics assurés depuis la gare de Morges.
Entrée en fonction : 1er juin 2026 ou Ä convenir
Délai de postulation : 21 avril 2026
Renseignements : Mme Cruz Sofia, Responsable Pôle Soins ĉcrire un email
Si vous Ītes intéressé e et répondez au profil, nous vous invitons Ä nous faire parvenir votre dossier au complet, via JobUp.
Politique de traitement des données dans le cadre d'une postulation jid29d4039afr jit0416afr jpiy26afr